职称以考代评含义及具体影响

　　职称，有初级、中级和高级之分，不同等级证书拿到后享受待遇不同。对于技术人员来说，在工作一定年限后，都可以进行职称申报。在申报过程中，主管部门会根据规定，要求个人通过评审、以考代评或考评结合。其中，一直延续的评审想必都很了解，“以考代评”作为新生事务就难以弄懂，考评结合则是前两者并用。然而，拿到职称的好处，还是激励着人们踊跃参与。因此，在申报职称之前，就可以看看“以考代评”详细内容。

 

 

　　1、关于以考代评

 

　　从名称上就可以看出，就是用考试代替评审，凭成绩来确定职称资格。目前，国家正在进行职称评审改革，初中级职称正在逐渐变为以考代评。但是，对于比较重要的高级职称，还多是进行评审。具体内容如下。

 

　　（1）报名条件：个人需要满足学历、工作经历和任职经历要求，但是取消了论文发表、计算机和外语内容，在要求方面金阿迪很多。

 

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　　（2）报名时间：一般是全国统一组织考试，具体报名时间的话，还得提前做好咨询。

 

　　（3）考试内容：分为必考科目和选考科目，在参加考试之前，需要查看考试部门通知确定。

 

　　2、具体影响介绍

 

　　在了解了详细内容后，大家今后申报职称，就需要做好选择了。不过，当职称评审变为考试，对于人们有哪些影响呢？

 

　　（1）价值降低：然而，由于是考出来的职称，也就不能与待遇挂钩。如果是用人单位不需要的话，就不能任职相关岗位，作用就不是很大。

 

　　（2）门槛取消：只要具备了资格，就可以报考，没有了原先的重重门槛。譬如，教育行业老师需要取得的职称，根据学校等级会有名额限制。

 

　　（3）难度增加：以前评审的话，多是由企事业单位推荐，个人才能申报。但是，改为考试后，人数必然激增。这样的话，再想拿到职称，难度必然提升不少。

 

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