注册劳务派遣公司需要什么资质

时间:2016-11-14 11:33:32 | 关注度:244

        劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣等,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付服务费的一种用工形式。因此,某种程度上来说,劳务派遣公司属于中介机构。注册劳务派遣公司,需要具备什么资质呢?事实上,劳务派遣公司的确需要办理相应的证书,但不是资质证书,而是劳务派遣许可证。它是一种前置许可,是劳务派遣公司在取得营业执照之前应当办理的证书。
 
注册劳务派遣公司需要什么资质
 
  一、办理条件
 
  1、企业应当有固定的经营场所和相应的设施设备;
 
  2、注册资本不少于200万元;
 
  3、有符合国家法律、法规规定的结构名称、组织机构和章程;
 
  4、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
 
  5、法律、行政法规规定的其他条件。
 
  二、办理材料
 
  1、法定代表人的身份证明;
 
  2、劳务派遣经营许可申请书;
 
  3、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
 
  4、《企业名称预先核准通知书》;
 
  5、劳务派遣相关管理制度;
 
  6、公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告。
 
  三、办理流程
 
  1、到工商部门进行核名,这是必经步骤;
 
  2、选择相应的机构,对注册资本进行验资,出具验资报告;
 
  3、准备上述材料,到相应的人力资源管理部门提出申请,最后还要到工商部门增加劳务派遣经营范围。
 
  综上,注册劳务派遣公司,应当办理劳务派遣许可证。它和企业资质证书的办理顺序是不同的,劳务派遣许可,应当是在核名之后,办理营业执照之前取得。目前劳务派遣在国内应用领域越来越广泛,派遣规模也越来越大,市场规模将不断扩大。

        推荐阅读:劳务派遣许可证办理有哪些常见问题      
相关文章