建筑资质劳务分包类标准是什么

        建筑资质，是众多企业资质类型中最常见的一种。在我国，建筑行业是支撑国民经济发展的重要支柱产业，从业企业和从业人员占据的比重很大。因此，国家才实行资质许可制度，对行业和企业进行监管。对于企业来说，建筑资质的作用是投标接工程。建筑资质分为三大类型，即总承包资质、专业承包资质和劳务资质。劳务资质和其他两种类型的资质相比，具有一些特别之处，而且在资质改革以后，更是发生了翻天覆地的变化。以下为您介绍劳务资质相关情况。
 

 

　　一、何谓劳务资质

 

　　劳务资质，是从事建筑施工劳务作业的企业（劳务公司），根据建设部门要求依法办理的资质证书。劳务公司一般从事劳务分包，简单来说，就是将总承包或专业承包施工单位所承接项目中的劳务作业，分包过来进行施工。在实际情况中，劳务公司主要是为施工单位输送劳务人员，类似于服务型企业，因为最终从事的工作仍然属于施工范畴，因此，还是要办理劳务资质。

 

　　二、劳务资质标准

 

　　在资质改革以后，劳务资质标准发生了很大变化，新的申请标准如下：

 

　　1、企业具有固定的经营场所；

 

　　2、技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格；

 

　　3、经考核或培训合格的技术工人不少于50人；

 

　　4、持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且安全员、施工员、劳务员、质量员等人员齐全；

 

　　5、净资产在200万以上。

 

　　以上是建筑劳务分包资质的相关介绍。劳务资质标准，和以前相比，简化了许多。而且企业不再需要根据自身的劳务分包范围来办理资质，不管哪种劳务作业，都只按照此标准办理统一的劳务资质即可。