代办施工劳务资质+模板脚手架专业承包人员配置详解
由于资质的变革,办理目前新标准中施工劳务资质,可能会不满足某些劳务公司的需求,缘由是老版资质标准中,模板和脚手架工程已经划分到了专业承包资质里面。只有两者一起办,才能承揽一切施工劳务资质。那么,办理这两项资质人员配置是怎么样的呢?下面跟小编一起来看看。
一、公司基本要求
1、提供公司备用名3-5个;
2、注册资金400万及以上,建议注册1000万,是否验资,根据需要,目前大部分地区没有强制性限制;
3、提供注册地址,地址性质商用,如果是住宅,需要自行开具相关证明(无扰民);
4、经营范围必须包含施工劳务(建筑劳务分包)、模板和脚手架工程,其他根据自己需要填写。
二、人员要求
1、技术负责人需要2名,分专业负责人,(模板和脚手架工程)技术负责人需要有8年从事施工的经历,具备工程师职称;(施工劳务资质)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。
2、工程师:5人,且结构、机械、电气专业齐全;
2、现场管理人员(九大员):10名,其中施工员、安全员、机械员、质量员、劳务员专业齐全;
3、技工:50名,且包含模板工、架子工;
4、安全生产许可证申报需要人员:2A、2C、10名特种工;需要提前报名考试,特种工需要体检(需要心电图和常规体检报告);目前安许证都由四川省建设厅统一审批,耗时比较久,因此,企业在准备申报安许时,需要提前把人员准备齐全,资料需要仔细检查,确保万无一失,才能节约时间。
从上面可以看出,施工劳务资质+模板脚手架工程资质人员配置不难,这两者毕竟都是相关的,很多人员都可以共用。目前从事劳务的公司很多,从业人员很不固定,因此,劳务企业想找齐50本技工证,可能还有点难度。可以通过自己培训考试获取或者找相关的中介结构招聘。