如何注册建筑景观设计公司,如何开一家园林景观设计公司

时间:2016-08-30 11:01:46 | 关注度:1917

    如何注册建筑景观设计公司,如何开一家园林景观设计公司?需要具备那些条件,本人和两个朋友打算毕业后开办一家小型的园林景观设计公司,三人资金合起来大约7—10万,还可以借一点,本人是学管理的两位朋友学园林景观设计的,那么请问各位朋友,开办一家小型园林景观设计公司大约需要多少钱?还有需要注意什么?还有投标之类的要什么资格?如果创建资金超出预算,那么这梦想只能永沉心底了,谢谢各位帮我解答一下。

    简单的说,注册园林景观设计公司必须的条件:

    1、营业执照

    2、办公场地

    3、管理人员:经理、财务、人事行政等

    4、设计人员:主创设计师、助理设计师、绘图员等

    5、施工管理人员:如果你的公司也接些工程,必须配备施工员和项目经理

    6、设计资质:没有资质不能参与投标,是公司发展后要办理的

    7、流动资金:公司运营必须有适当的启动资金。

    8、业务渠道:你必须在行业内有接活的途径,否则很难生存。

    注册XX园林景观设计有限公司组建方案

    第一章:公司章程拟定

    一、景观设计公司名称:

    中文:*****园林景观设计有限公司

    英文:LOGO

    二、景观设计公司性质和经营范围

    公司由         和  ****有限公司  投资组建。属于股份制责任有限公司,具有法人资格,实行自主经营,独立核算,依法纳税,自负盈亏,承担有限经济责任。

    园林景观设计公司法定住所:

    园林景观设计公司的经营范围为:风景园林工程项目设计等

    三、园林景观设计公司注册资金及资本金组成

    (一)   注册资金:  500  万元。

    (二)   资本金组成:

    **生态园林景观设计有限公司注册资金总额为人民币 500 万元,由  **园林工程公司   和  市***有限公司  投入的资金,其中**园林工程公司  公司投资 300 万元,占资金总额的  60 %。市***有限公司  公司投资  200  万元,占股金总额 40 %。

    四、利润分配

    公司的实现利润,按下列顺序分配:

    1、**园林工程公司拥有总利润60%分配权,并拿出总利润20%作为经营团队奖励。

    2、市***有限公司拥有总利润40%分配权。

    五、管理体制

    1、公司建立股东代表大会制度,保障股东的民主权力和维护其合法权益。

    2、公司建立董事会,董事会是公司的决策机构。董事会成员暂设    人,由股东或股东代表协商推选产生。单位股的代表由持股单位委派。董事会设董事长一人,副董事长    人,由全体董事选举产生。

    3、公司实行董事会领导下的总经理负责制,负责公司日常经营管理工作。总经理由董事会聘用。副总经理(或设计总监)由总经理提名,经董事会审议同意后聘用。总经理拥有生产经营工作的指挥权,具体指挥公司的生产经营活动。总经理对董事会负责,副总经理(或设计总监)分管有关业务,对总经理负责。

    4、为公司的法人代表。

    第二章、公司组织架构

    一、 部门设置

    二、 岗位设置(职位要求见附件2):

    (一)公司运作第一年度,计划招聘15人。具体人员安排根据公司业务量确定。

    1.    总经理:一人

    2.    设计总监:一人

    3.    人事行政部:经理一人,文员一人,司机一人。

    4.    财务部:出纳一人,会计一人。

    5.    造价预算部:预算师一人

    6.    方案设计部:

    1)    建筑设计师: 1人

    2)    景观设计师:2人

    3)    园林设计师:1人

    4)    效果图绘图员:1人

    5)    助理文员:1人

    7.    施工图设计部:

    1)   结构工程师:1人

    2)   园林工程师:1人

    (二)   备招职位:(公司发展后,按资质申请要求制定)

    1、   公用设备设计师:2人(暖通空调专业和给排水专业)

    2、   电气工程师:1人(电气专业)

    (三)薪酬行情

    1.  年薪:

    1)     设计总监的大概在30-100万之间,

    2)     方案主创在15-30万之间,

    3)     方案设计师10-15之间,

    4)     施工图设计师在8-15之间,

    5)     助理在3-7万,

    6)     植物设计师7-15之间

    2.  基本工资

    1)  方案主创:9千元/月左右,

    2)  方案设计师:6-8千元/月左右

    3)  植物设计师:6-7千元/月左右

    4)  毕业生:2500元/月左右

    3.  社保基数:分级别等级购买基数不同

    国家规定的保险有:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及医疗门诊保险。公积金、人身意外伤害保险可选。

    4.项目提成:10%

    第三章:资质申请

    (一) 拟申请资质:风景园林工程专项设计乙级资质

    (二) 资质申请审查部门:景观市景观委员会

    (三) 资质核准部门:住房与城乡建设部

    第四章、经费预算:

    预计投入资金:壹佰伍拾壹万柒仟壹佰元整(1517,100)

    其中:公司筹备组建阶段费用 :56.85万元

    公司前期运营阶段费用: 54.86万元

    不可预见资质申请费用费用:40万元

    第四章、计划工作进度:

    1、筹备策划:

    任务:公司策划、资金筹备

    2、公司注册阶段:

    1)   委托注册代理事务所注册:(正常20天完成)

    2)   人员招聘:

    3)   办公场地布置:

    4)   办公设备采购:

    5)   员工宿舍租赁:考虑到设计公司加班比较多,建议员工都 住集体宿舍。春节前房子比较好找,计划在春节前先租好部分宿舍。

    3、开张营业:春节后择吉日开张。计划招聘员工春节后到岗。
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